企業人経営
サービス紹介
About
企業人経営とは、経営者と同じように社員が働ける仕組みを整える組織経営コンサルティングサービスです。
企業人経営では社員ひとりひとりが経営者のビジョンを共有し、自律的にその実現のために機能できるよう、財務・DX・労務・人材育成の観点から
貴社の組織の課題を抽出。組織が健康に成長するよう整えていくことで、貴社の発展に貢献します。
５つの特徴
Features
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その1
自身も事業を経営するトップコンサルタント集団が貴社の現状をヒアリング
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その2
組織の課題を見える化する健康診断サービスで貴社の課題を明確化
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その3
「処方箋」に従ってオリジナルの課題解決策をワンストップでご提案
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その4
補助金・助成金のプロ集団が課題解決プロセスで資金調達もご支援
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その5
生産性と従業員満足度を共に向上させる人材育成プログラムをご用意
３つの効果と活用方法
Effects and Case Studies
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その1
組織経営の健康状態が
見える化できる組織そのものの健全度を財政面・人材面・労務面から診断し、組織のひととなりを言語化し、抱える課題をレベル別に整理します。すぐ対処すべき課題だけでなく、将来的にリスクとなる課題を早期発見することで持続的な組織経営につなげます。
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その2
発見された課題に対し対処法を
ご提案できる課題に対しては対処療法的なアプローチと根治療法的なアプローチをご提案します。すなわち、目の前の課題の解消を行いつつ、根本的に課題の原因となる事象を取り除くための方法を伴走支援で提供します。
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その3
組織と社員の価値観の
すり合わせができる組織のひととなりを知ることによって、その組織が内在的にもつハラスメントの根を断つことができます。組織の価値観と社員の価値観を重ねることによって、ハラスメントリスクが発生する分野を知り、対応することが可能です。
ご利用の流れ
Flow
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1
以下お問い合わせフォームからお申込み（「企業人経営について」を選択）
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2
折り返し担当者より経営者ヒアリングの日程調整のご連絡
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3
経営者ヒアリング・ご提供資料から「組織経営健康診断」の実施
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4
「組織経営健康診断」の処方箋により、貴社の課題解決の打ち手をご提案
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5
課題解決の打ち手である「企業人経営」プログラムの開始
お問い合わせ
Contact
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